Salário Mínimo 2022 - Valor atual do salário mínimo no Brasil (2022)

O valor do salário mínimo 2022 foi reajustado em 10,18% e decretado pelo Presidente Jair Bolsonaro em uma edição extra do Diário Oficial. O salário mínimo no Brasil que é regulamentado pela Lei nº 13.152 a qual dispõe sobre o valor mínimo a ser pago ao trabalhador e a sua política de aumentos e reajustes anuais.

Salário Mínimo 2022 - Valor atual do salário mínimo no Brasil (1)

O Decreto Lei do salário mínimo 2022 (leia aqui) dispõe em seu artigo primeiro que a partir de janeiro de 2022 o percentual de reajuste será de 10,18% e o valor do salário mínimo será de R$ 1.212,00:

Art. 1º A partir de 1º de janeiro de 2022, o salário-mínimo será de R$ 1.212,00 (mil e duzentos e doze reais).

Parágrafo único. Em decorrência do disposto nocaputdeste artigo, o valor diário do salário-mínimo corresponderá a R$ 40,40 (quarenta reais e quatro centavos) e o valor horário do salário-mínimo corresponderá a R$ 5,51 (cinco reais e cinquenta centavos).

Com o reajuste de 10,18% o valor do salário mínimo para o ano de 2022 será de R$ 1212,00 por mês, o que equivale a R$ 40,40 por dia e um valor por hora de R$ 5,51 calculado de acordo com uma jornada de trabalho de 44h semanais, 220h mensais.

Cálculo do valor do salário mínimo 2022

Para calcular o valor do salário mínimo 2022 por hora utiliza-se a referência 220 (1212 / 220), que é o total de horas mensais regulamentadas para atividades remuneradas pelo salário mínimo, ou, 44 horas semanais, ou ainda, 8 horas diárias de segunda a sexta, mais meio período de 4 horas no sábado.

Já para o cálculo do valor do salário por dia utiliza-se a conta simples do valor mensal do salário mínimo dividido pelos 30 dias do mês (1212 / 30). Dessa forma, veja como são calculados todos os benefícios em cima do valor do salário mínimo:

Valor do salário mínimo mensal

R$ 1212,00 (mil duzentos e doze reais).

Valor do salário mínimo por dia

Para calcular o valor do salário mínimo por dia, utiliza-se os 30 dias do mês como referência:

(Video) SALÁRIO MÍNIMO 2022 | VALOR SALARIO MINIMO 2022 OFICIAL DECLARAÇÃO PRESIDENTE BOLSONARO

  • 1212 / 30 = R$ 40,40 (quarenta reais e quarenta centavos).

Valor do salário mínimo por hora

Para calcular o valor do salário mínimo por hora utiliza-se a referência 220 que é o total máximo de horas trabalhadas no mês:

  • 1212 / 220 = R$ 5,51 (cinco reais e cinquenta e um centavos).

Qual o valor do desconto de INSS sobre o salário mínimo?

  • R$ 109,08 (cento e nove reais e oito centavos) 9%.

Qual o valor do FGTS sobre o salário mínimo?

  • R$ 96,96 (noventa e seis reais e noventa e seis centavos) 8%.

Qual o valor das férias sobre o salário mínimo?

  • R$ 404,00 (quatrocentos e quatro reais).

O desconto de vale refeição e alimentação é negociado pelos sindicatos na convenção coletiva. Na média o desconto fica entre 3 e 5%, mas também há empresas que não cobram nada do funcionário. Para 5% de desconto o valor seria de R$ 60,60.

Reajuste do salário 2022 utiliza o INPC como base

Para oreajuste do salário mínimo 2022 foi utilizado o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), índice no qual a expectativa é de que o indicador tenha alta de cerca de 10,18% em 2021, e que portanto não teremos aumento real do salário mínimo esse ano.

Anteriormente o valor que havia sido estipulado era de R$ 1200,00, de acordo com o orçamento votado pelo congresso (LDO), mas no ajuste final com a inflação de dezembro o valor do salário para 2022 ficou em R$ 1212,00 mesmo.

O valor do salário mínimo ao longo dos anos

AnoData da VigênciaSalário Mínimo
202201/01/2022R$1212,00
202101/01/2021R$1100,00
202001/01/2020R$1045,00
201901/01/2019R$998,00
201801/01/2018R$954,00
201701/01/2017R$937,00
201601/01/2016R$880,00
201501/01/2015R$788,00
201401/01/2014R$724,00
201301/01/2013R$678,00
201201/01/2012R$622,00
201101/03/2011R$545,00
201101/01/2011R$540,00
201001/01/2010R$510,00
200901/02/2009R$465,00
200801/03/2008R$415,00
200701/04/2007R$380,00
200601/04/2006R$350,00
200501/05/2005R$300,00
200401/05/2004R$260,00
200301/04/2003R$240,00
200201/04/2002R$200,00
200101/04/2001R$180,00
200003/04/2000R$151,00
199901/05/1999R$136,00
199801/05/1998R$130,00
199701/05/1997R$120,00
199601/05/1996R$112,00
199501/05/1995R$100,00
199401/09/1994R$70,00

Entenda como o valor do salário mínimo afeta sua vida

O valor do salário mínimo serve como base para o reajuste de milhões de beneficiários do INSS, sejam eles aposentados, pensionistas ou até mesmo segurados afastados temporariamente.

É a partir desse valor que é corrigido milhões de salários de profissionais que não possuem regulamentação salarial ou representatividade sindical para negociações salariais com sindicatos patronais.

O valor do salário mínimo serve também como base para o reajuste de benefícios trabalhistas como o Seguro Desemprego e o PIS.

Além do impacto direto, há também vários fatores econômicos que são afetados com o reajuste do salário mínimo.

Como por exemplo a economia da grande maioria das pequenas cidades no Brasil, que sobrevivem quase que exclusivamente de aposentadorias e pensões, além do funcionalismo público local que em sua maioria também é remunerada pelo valor do salário mínimo atual.

O valor do salário mínimo deveria ser de mais de 4 mil reais de acordo com o DIEESE

Segundo pesquisa que é divulgada mensalmente pelo DIEESE, o valor do salário mínimo deveria ser de cerca de mais de 4 mil reais mensais.

(Video) Bolsonaro anuncia novo valor do salário mínimo para 2022

Esse valor seria suficiente para uma família cobrir os gastos e necessidades primordiais, como alimentação, moradia, educação, saúde, lazer, vestuário, higiene, transporte e Previdência Social.

Valor do salário mínimo estadual

O salário mínimo estadual é divulgado anualmente pelos Estados. Ele pode variar entre cada Unidade Federativa. Mas, obrigatoriamente, precisa seguir o salário mínimo vigente. Ou seja, ele não pode ser inferior a esse valor mínimo determinado pelo Governo Federal.

Essa quantia é reajustada todos os anos levando em conta alguns indicadores, tais como o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) e o PIB dos anos anteriores.

Salário mínimo estadual é igual piso salarial?

Salário Mínimo 2022 - Valor atual do salário mínimo no Brasil (2)

Muita gente acaba fazendo confusão, mas a verdade é que o salário mínimo estadual não é igual ao piso salarial.

No caso, o salário mínimo por Estadocorresponde ao valor do salário dos trabalhadores registrados que é determinado pelo Estado e que não possuam sindicatos que os represente e por consequência não possuem convenção coletiva, acordo coletivo ou dissídio.

Esse é o mínimo que as empresas devem pagar aos trabalhadores, independentemente da qualificação profissional.

Já o piso salarial é a remuneração específica para cada profissão. Ou seja, é o valor que cada profissional especifico dentro de uma área deve receber.

Além deles serem diferentes, é você ter em mente que o piso salarial mínimo sempre é maior que o salário mínimo estadual.

Tabela de pisos salariais mínimos estaduais 2022

É importante deixar claro que o salário mínimo estadual é ajustado todos os anos. Para 2022, a maioria dos Estados brasileiros ainda não anunciou qual será o valor e se haverá aumento. Contudo, algumas Unidades Federativas já divulgaram suas previsões.

Confira abaixo o salário mínimo estadual de algumas regiões que já afirmaram que haverá reajuste:

(Video) Bolsonaro sanciona novo valor do salário mínimo para 2022 | SBT brasil (31/12/21)

  • Paraná – variam de R$ 1.467,40 a R$ 1.696,20 conforme a categoria
  • Rio Grande do Sul – R$ 1.270,92
  • Santa Catarina – variam entre R$ 1.281,00 e R$ 1.467,00

Salário Mínimo 2022 – São Paulo

O valor do salário mínimo Paulista é definido conforme a faixa 1 e 2 do decreto que regulamente a instituição do piso salarial mínimo regional. Atualmente SP pratica valores entre R$ 1.163,55 e R$ 1.183,33.

Salário mínimo 2022 – Rio de Janeiro

O valor do salário mínimo regional no Rio de Janeiro é distribuído entre faixas:

  1. 1238,11
  2. 1283,73
  3. 1375,01
  4. 1665,93
  5. 2512,59
  6. 3158,96

Quais são os tributos e descontos cobrados sobre o salário mínimo estadual?

Além de saber o valor do salário mínimo estadual, é importante também entender quais são os tributos cobrados sobre eles.

Muitas pessoas confundem o salário bruto com o líquido. E no final do mês isso acaba gerando surpresas.

O salário bruto é o valor sem os descontos da folha de pagamento que são obrigatórios, como o INSS.

Já o salário líquido é o quer você realmente recebe após serem descontados todos os impostos.

Confira abaixo quais são os tributos que são cobrados sobre o salário mínimo estadual 2022:

INSS

Esse é o principal imposto cobrado sobre o salário mínimo por Estado. É através do INSS que você terá todas as garantias previdenciárias como auxílio doença, salário maternidade e, claro a aposentadoria.

O valor desse tributo varia entre 8% e 10% sobre o seu salário. Essa porcentagem irá depender de quanto você ganha.

Contribuição sindical

A contribuição sindical não é um imposto em si. Na verdade, ela é uma taxa que você paga para ter o aporte do sindicado da sua categoria.

(Video) SALÁRIO MÍNIMO 2022 | VALOR DO SALARIO MINIMO 2022

Antes todos os trabalhadores precisavam fazer essa contribuição, mas com a Reforma Trabalhista ela passou a ser opcional.

Vale transporte

Se você precisa usar transporte público ou privado para se deslocar até o trabalho, necessariamente você terá direito ao Vale Transporte, ele também é descontado do seu salário mínimo estadual. Claro que não de forma integral.

É descontado 6% sobre o total do valor do Vale Transporte.

Vale alimentação

O vale alimentação também é um benefício descontado em folha. Nesse caso a porcentagem é de até 20% sobre o valor total do benefício.

Perguntas e respostas sobre o salário mínimo:

Receber menos de um salário mínimo é legal?

Depende. Se você é trabalhador com contrato de trabalho integral em regime CLT não é permitido receber menos de um salário mínimo.

Mas caso você seja contratado em regime de trabalho parcial, com jornada reduzida você pode sim receber menos de um salário mínimo por mês, mas o valor do salário/hora deve ser equiparado ao profissional em jornada integral.

Qual a jornada de trabalho máxima pra quem recebe salário mínimo?

A jornada de trabalho máxima deve ser de 220h mensais e 44h semanais, sendo que o cálculo deve ser feito excluindo os intervalos já que café, almoço ou pausa não entram no cálculo efetivo da jornada de trabalho.

Quanto são 10 ou 20 dias de férias pra quem recebe salário mínimo?

Para fazer um cálculo fácil das férias sobre o salário mínimo 2022, utilize como base o valor para 30 dias, no caso um terço do salário. Veja:

  • 30 dias de férias = R$ 404,00
  • 20 dias de férias = R$ 269,33
  • 10 dias de férias = R$ 134,67

A empresa pode contratar um empregado para qualquer cargo pagando salário mínimo?

Não. O empregador deve obedecer primeiramente o valor do piso salarial estipulado em acordos ou convenções coletivas da categoria na região, caso não haja representação sindical a empresa deve observar o salário mínimo regional e caso também não tenha, somente após isso pode instituir o valor de um salário mínimo como pagamento.

Considerações finais sobre o salário mínimo no Brasil

Como podemos ver no texto o valor do salário mínimo afeta diversos elementos das relações trabalhistas ou do nosso dia a dia.

(Video) SALÁRIO MÍNIMO 2022 | VALOR DO SALÁRIO MÍNIMO 2022

Na instituição do salário mínimo na década de 30 a ideia era estipular um valor mínimo para o trabalhador prover suas necessidades mais básicas como alimentação, saúde, moradia, educação, vestuário, transporte e lazer, mas como podemos ver não chega nem perto disso.

Você pode ver muitas perguntas e respostas sobre o salário mínimo nos comentários logo abaixo.

FAQs

Qual o valor do salário mínimo para 2022 atualizado? ›

Foi publicado no Diário Oficial da União desta quinta-feira (2) a Lei 14.358, que confirmou para 2022 o valor do salário mínimo em R$ 1.212. A lei apenas reitera o que está em vigor desde janeiro, quando o governo, por meio da MP 1.091/2021, determinou o valor do mínimo em R$ 1.212 para 2022.

Qual será o valor do salário mínimo em 2023? ›

No texto, o salário mínimo previsto para 2023 é de R$ 1.294, abaixo da estimativa do Ministério da Economia. Caso os valores sejam fechados neste patamar, apenas a projeção da SPE será um pouco acima da expectativa de inflação para o ano de 2022.

Como calcular novo salário 2022? ›

No último dia de 2021, foi publicada a MP 1.091/2021, divulgando o salário mínimo de 2022 em R$ 1.212. O reajuste corresponde a um aumento de 10,18% em relação ao valor do salário mínimo de 2021 (R$ 1.100). O reajuste corresponde ao valor diário do salário mínimo em R$ 40,40 e o valor da hora em R$ 5,51.

Quanto vale a hora de Trabalho 2022? ›

Guia Trabalhista
VIGÊNCIAVALOR MENSALVALOR HORA
01.01.2022R$ 1.212,00R$ 5,51
01.01.2021R$ 1.100,00R$ 5,00
01.02.2020R$ 1.045,00R$ 4,75

Quem ganha mais de um salário mínimo vai ter aumento em 2022? ›

Para quem trabalha de carteira assinada e recebe salário mínimo, sabe que no início do ano é normal ter um reajuste salarial. E este ano não foi diferente. O salário mínimo em 2022 aumentou 10% e passou para R$1.212. Essa diferença salarial busca seguir a inflação no preço dos produtos.

Quanto é 1 4 do salário mínimo 2022? ›

De acordo com o valor do salário-mínimo neste ano, a renda máxima exigida por cada pessoa da família é R$ 303,00 (1/4 do salário-mínimo). Se a renda total de um grupo familiar, com quatro pessoas, for R$ 1.212,00 reais, por exemplo, serão classificados como baixa renda/ em situação de miserabilidade.

Qual será o valor do salário mínimo em 2025? ›

O valor representa um aumento de 6,77% sobre o salário mínimo deste ano, que é de R$ 1.212.

Qual o valor do salário mínimo em 2030? ›

A Secretaria de Política Econômica do Ministério da Economia informou nesta quinta-feira (19) que a estimativa do salário mínimo para o ano que vem é de R$ 1.310,17 — aumento de R$ 98,17 a partir de janeiro.

Como calcular 1-3 do salário mínimo 2022? ›

Considerando o valor atual do salário mínimo que é de R$ 1.212,00, para saber quanto é um terço desse valor é só dividi-lo por 3. 1.212,00 / 3 = R$ 404,00.

Quanto ganha quem trabalha 8 horas por dia? ›

Horas DiáriasSemanalMensal
8 hr + 4 hr 8 horas de Segunda a Sexta + 4 horas nos Sábados44220
6 hr x 5 dias 6 horas de Segunda a Sexta (Ex. Bancário)30150
12 x 36 12 horas de trabalho e 36 de descanso36180
4 hr x 5 dias 4 horas diárias por 5 dias.20100

Quem ganha 1200 recebe quanto por dia? ›

Exemplo: um funcionário com salário de 1.200, sem nenhum tipo de adicional, que tenha trabalhado 5 meses e 20 dias, receberia: R$ 1.200 / 12 = R$ 100,00. R$ 100 x 6 = R$600,00. O 13° proporcional seria de R$ 600,00.

Quantas horas semanal de trabalho 2022? ›

Com a nova lei, a jornada passou a ter até 12 horas, com outras 36 de descanso. Os limites de 44 horas semanais e 220 horas mensais foram mantidos, assim como as duas horas extras por dia.

Quem ganha mais de um salário mínimo vai ter aumento? ›

Aposentados e pensionistas do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) que ganham mais de 1 salário mínimo (R$ 1.212) começam a receber o benefício com reajuste de 10,16% a partir desta 3ª feira (1º. fev. 2022).

Qual será o aumento para aposentados em 2022? ›

Valor da aposentadoria em 2022

O teto do INSS subiu de R$ 6.443,57 para R$ 7.087,22. O aumento vale para os demais benefícios da Previdência Social acima do salário mínimo, como o auxílio-doença, e valerá a partir de 1º de fevereiro, quando será paga a folha de janeiro.

Qual o valor do aumento para quem ganha acima do mínimo? ›

As quantias pagas aos segurados da Previdência que ganham acima de um salário mínimo foram reajustadas em 10,16%, com exceção de quem começou a receber seu benefício a partir de fevereiro de 2021.

Quanto vale 1 5 salário mínimo 2022? ›

O próprio Ministério da Economia já revisou para cima as estimativas do reajuste e prevê o mínimo em R$ 1.310 a partir de janeiro do ano que vem. Se concretizar, quem ganha 1,5 salário mínimo (R$ 1.965) terá R$ 4,57 descontados todo mês.

Quanto é o desconto do INSS 2022? ›

Em 2022, essas alíquotas ficaram estabelecidas em 7,5% de desconto do INSS para quem ganha um salário-mínimo por mês e até 14% para outras pessoas, dependendo do quanto recebem mensalmente.

Qual o valor do salário mínimo em 2024? ›

Já para 2024, o valor estipulado é de R$ 1.229. Conforme o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), o salário mínimo serve como base para 50 milhões de pessoas no país. Atualmente, o salário mínimo está em R$ 1.100, conforme a medida provisória editada por Bolsonaro.

Quanto era o salário mínimo em 2026? ›

Neste ano, o salário mínimo está em R$ 1.212. O piso nacional é base para pagamento dos benefícios assistenciais e previdenciários.

Qual o valor do salário mínimo em 2040? ›

Levando em conta o INPC previsto em 6,7%, o governo corrigirá o salário mínimo no ano que vem com um reajuste de R$ 82, frente aos atuais R$ 1.212 pagos em 2022. Já com relação aos salários de 2024 e 2025, o governo prevê uma alta na inflação de 2,8%, o que reajustará o salário mínimo em 2024 para R$ 1.337.

Qual o valor do salário mínimo em 2014? ›

Valor do Salário Mínimo 2021 e anos anteriores: de 1990 a 2022
AnoVigênciaValor
201601/2016R$ 880,00
201501/2015R$ 788,00
201401/2014R$ 724,00
201301/2013R$ 678,00
29 more rows
Jun 14, 2022

Qual era o valor do salário em 2018? ›

Tabelas Salário Mínimo
AnoSalário MínimoTeto Máximo de Contribuição
2020R$ 1.039,00R$ 6.101,06
2019R$ 998,00R$ 5.839,45
2018R$ 954,00R$ 5.645,80
2017R$ 937,00R$ 5.531,00
22 more rows
Jul 21, 2022

Qual era o valor do salário mínimo em 2016? ›

DIEESE - nota técnica - NT nº 153 - Salário mínimo de 2016 é de R$ 880,00 - dezembro/2015. governo arredondou para R$ 880,00. passou a R$ 510,00, resultando em aumento real de 6,02%.

Quanto é o dia de trabalho 8 horas? ›

Segundo o inciso XIII do Art. 7º da Constituição Federal, a duração de trabalho normal corresponde a 8 horas por dia, acarretando 44 horas por semana e totalizando 220 horas de trabalho por mês. Se o trabalhador ultrapassar a jornada de 8 horas por dia, a empresa deve arcar o pagamento de horas extras.

Quantas horas de trabalho para ganhar um salário mínimo? ›

428 da CLT). O salário mínimo é fixado pela jornada integral de 8 horas diárias de trabalho ou 44 horas semanais.

Quanto vale um dia de trabalho? ›

De acordo com a legislação trabalhista, a jornada de trabalho de um funcionário regido pela CLT deve ser de 8 horas diárias. Essa regra é ressaltada pelo artigo 7°, inciso XIII, da Constituição Federal, determinando que um dia de trabalho não pode exceder as 8 horas diárias e 44 horas semanais.

Como fazer o cálculo de horas? ›

Você pode fazer isso dividindo os minutos trabalhados por 60. Você tem as horas e os minutos trabalhados na forma numérica, podendo ser multiplicados pelo salário. Considere que seu colaborador trabalhou durante 38 horas e 27 minutos nessa semana, você vai dividir 27 por 60. Isso dará 0,45 para um total de 38,45 horas.

Como fazer o cálculo de quanto vou receber? ›

Para fazer esse cálculo, divida o valor do salário por 12 e multiplique o resultado pelo número de meses trabalhados no ano. Do 13º salário proporcional, será descontado INSS e IR, conforme o valor.

Como calcular dias? ›

Como funciona a contagem de dias entre duas datas? O cálculo de dias entre duas datas usa a data inicial como o primeiro dia e data final como último dia inclusive, somando assim a estes dois dias todos os dias entre essas duas datas.

Quais os direitos de quem trabalha 3 vezes por semana? ›

Dessa forma, a doméstica que trabalha 3 dias por semana exerce sua função durante um total de 25 horas. Com esse período, ela terá direito a 18 dias de férias! Vale lembrar que esses 18 dias são apenas caso não tenham cometido faltas injustificadas ao longo do período aquisitivo.

Quanto vai ser o aumento para quem ganha mais de um salário mínimo? ›

As quantias pagas aos segurados da Previdência que ganham acima de um salário mínimo foram reajustadas em 10,16%, com exceção de quem começou a receber seu benefício a partir de fevereiro de 2021.

Qual o valor do salário mínimo nos últimos 5 anos? ›

Tabelas Salário Mínimo
AnoSalário MínimoVigência
2016R$ 880,0001/2016
2015R$ 788,0001/2015
2014R$ 724,0001/2014
2013R$ 678,0001/2013
22 more rows
Jul 5, 2022

Qual vai ser o aumento para os aposentados em 2021? ›

Se a aposentadoria foi iniciada em fevereiro de 2021, por exemplo, o percentual será de 9,86%. Já para aposentadorias concedidas em dezembro de 2021, o aumento será de 0,73%.

Quanto é um bom aumento de salário? ›

Na hora de pedir o aumento de salário, é mais indicado que seja negociado uma porcentagem entre 5% a 20%, dado que tem que ser um valor significativo para o profissional. Um aumento menor do que 5% provavelmente não mudará muita coisa para o profissional.

Qual o valor do salário mínimo há 30 anos atrás? ›

Valor do Salário Mínimo 2021 e anos anteriores: de 1990 a 2022
AnoVigênciaValor
201601/2016R$ 880,00
201501/2015R$ 788,00
201401/2014R$ 724,00
201301/2013R$ 678,00
29 more rows
Jun 14, 2022

Qual o valor do salário mínimo no ano de 2004? ›

SALÁRIO MÍNIMO
VigênciaDispositivo legalValor
Maio 2004Lei nº 10888, de 2004R$ 260,00
Maio 2005Lei nº 11164, de 2005R$ 300,00
Abril 2006Medida Provisória nº 288, de 2006R$ 350,00
124 more rows

Qual era o valor do salário mínimo em 2016? ›

DIEESE - nota técnica - NT nº 153 - Salário mínimo de 2016 é de R$ 880,00 - dezembro/2015. governo arredondou para R$ 880,00. passou a R$ 510,00, resultando em aumento real de 6,02%.

A medida que os impostos e preços de produtos crescem é preciso que o salário do trabalhador também seja reajustado.. Por isso, é preciso que todos fiquem bem atentos anualmente sobre o valor do salário mínimo 2022.. Existe uma projeção, anunciada pelo Senado Federal, que sinaliza que o Piso Salarial de 2022 possa ser de R$ 1.020,00, o que sinaliza um aumento do Mínimo abaixo da inflação projetada.. Em 2022, o valor do Piso do Salário Mínimo foi de R$ 1.045,00.. Isto porque o aumento é importante para que possa proporcionar um poder de compra mais robusto para o cidadão brasileiro, principalmente em tempos de crise, quando a conta dificilmente fecha.. Ao longo dos anos, o valor do salário mínimo foi evoluindo cada vez mais.. Ao retirar os 8% – R$ 1.002,70; O valor de desconto é em torno de R$ 80,22; Salário líquido: R$ 922,48.. Para que você possa entender, o Piso Salarial é o menor valor pago a um trabalhador dentro de determinada categoria profissional.. Em alguns estados brasileiros o salário mínimo é pago pelo Governo Regional e não pelo Governo Federal, consequentemente o salário mínimo pago é outro.

Por isso, confira a seguir a tabela com a mudança de valor do salário mínimo de 2021 para o salário mínimo de 2022, além dos anos anteriores, até 1990.. Então, ao dar conta de todas as considerações e realizar o cálculo, com base no INPC, o valor do salário mínimo de 2021 foi mudado, sendo definido o valor de R$ 1.212 a partir do mês de Janeiro de 2022 , que foi o maior reajuste desde 2016.. AnoVigênciaValorAto LegalPercentual de aumentoTeto máximo de contribuição202201/01/2022R$ 1.212MP 1.091, de 30/dez/202110,18%R$ 7.087,22Tabela com o valor do salário mínimo de 2022 Com o passar dos anos, desde a definição da lei, o salário mínimo sofreu muitas alterações.. AnoVigênciaValorAto LegalPercentual de aumento202201/2022R$ 1.212,00MP 1.091, de 30/dez/202110,18%202101/2021R$ 1.100,00Lei 14.158/20215,26%202001/2020R$ 1039,00, com reajuste em Fevereiro para R$ 1.045,00Lei 14.013/2020/MP 916/20194,11%/0,58%201901/2019R$ 998,00Decreto 9.661/20194,61%201801/2018R$ 994,00Decreto 9.255/20171,81%201701/2017R$ 937,00Decreto 8.948/20166,48%201601/2016R$ 880,00Decreto 8.618/201511,68%201501/2015R$ 788,00Decreto 8.381/20148,84%201401/2014R$ 724,00Decreto 8.166/20136,78%201301/2013R$ 678,00Decreto 7.872/20129,00%201201/2012R$ 622,00Decreto 7.655/201114,13%201101/2011R$ 540,00 com reajuste em Março para R$ 545,00 Lei 12.382/2011/MP 516/20100,93%/5,88%201001/2010R$ 510,00 Lei 12.255/20109,68%200902/2009R$ 415,00 com reajuste em Fevereiro para R$ 465,00Lei 11.944/200912,05%200803/2008R$ 380,00 com reajuste em Março para R$ 415,00Lei 11.709/20089,21%200704/2007R$ 350,00 com reajuste em Abril para R$ 380,00Lei 11.498/20078,57%200604/2006R$ 300,00 com reajuste em Abril para R$350,00Lei 11.321/200616,67%200505/2005R$ 260,00 com reajuste em Maio para R$ 300,00Lei 11.164/200515,38%200405/2004R$ 240,00 com reajuste em Maio para R$ 260,00Lei 10.888/20048,33%200304/2003R$ 200,00 com reajuste em Abril para R$ 240,00Lei 10.699/200320,00%200204/2002R$ 180,00 com reajuste em Abril para R$ 200,00Lei 10.525/200211,11%200104/2001R$ 151,00 com reajuste em Abril para R$ 180,00MP 2.194-6/200119,21%200004/2000R$ 136,00 com reajuste em Abril para R$151,00Lei 9.971/200011,03%199905/1999R$ 130,00 com reajuste em Maio para R$ 136,00Lei 9.971/20004,62%199805/1998R$ 120,00 com reajuste em Maio para R$ 130,00Lei 9.971/20008,33%199705/1997R$ 112,00 com reajuste em Maio para R$ 120,00Lei 9.971/20007,14%199605/1996R$ 100,00 com reajuste em Maio para R$ 112,00Lei 9.971/200012,00%199505/1995R$ 70,00 com reajuste em Maio para R$ 100,00Lei 9.032/199542,86%199403/1994CR$ 32.882,00 e, com a mudança da moeda em Julho, R$ 64,79 – R$ 70,00MP 598/1994/Lei 8.880/19948,04%1993—Cr$ 1.250.700,00 – CR$ 18.760,00——1992—Cr$ 96.037,33 – Cr$ 522.186,94——1991—Cr$ 12.325,60 – Cr$ 42.000,00——1990—NCz$ 1.283,95 – Cr$ 8.836,82——Tabela com os valores do salário mínimo de 1990 a 2022Dos anos de 1990 até 2011, é visto que sempre houve uma instabilidade no mês de ajuste do valor do salário.. Ademais, para calcular o valor do salário mínimo de 2022, foi utilizada a inflação medida de acordo com o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), o que totalizou o percentual de aumento de 10,18% em cima do salário mínimo de 2021.. No entanto, com o percentual de aumento do salário mínimo de 2022 de 10,4%, só será possível saber ao certo o valor próximo ao ano de 2023.

O interesse por esse assunto é grande, pois o valor do salário mínimo é tido como referência para milhões de brasileiros que trabalham de carteira de trabalho assinada.. Com a tabela do salário mínimo, é possível analisar os reajustes sofridos pelo piso salarial nos últimos anos.. Uma dúvida muito comum entre os brasileiros é: como é feito o cálculo do salário mínimo?. Desconto para salários de até R$ 1.903,98 = 0%. O benefício é pago no valor de um salário mínimo anualmente.. Sua remuneração no ano base não pode ter excedido a média de 2 salários mínimos por mês; No ano anterior, o trabalhador precisa ter sido empregado por pelo menos 30 dias com carteira assinada em uma empresa com CNPJ; É necessário que o trabalhador tenha cadastro no PIS há 5 anos para passar a ter direito ao benefício; A empresa em que ele foi empregado precisa ter entregue a RAIS para o Ministério do Trabalho em dia, informando a atividade do trabalhador.. O Piso Salarial é o menor salário pago a um trabalhador dentro de uma categoria específica.. Por exemplo, o piso de um servente de obras pode ser diferentes nos valores de Pará e Rio Grande do Sul.

MEDIDA PROVISÓRIA Nº 1.091, DE 30 DE DEZEMBRO DE 2021. MEDIDA PROVISÓRIA Nº 1.021, DE 30 DE DEZEMBRO DE 2020. MEDIDA PROVISÓRIA Nº 919, DE 30 DE JANEIRO DE 2020. 2º Fica revogada a Medida Provisória nº 916, de 31 de dezembro de 2019, a partir de 1º de fevereiro de 2020.. 84,caput, inciso IV, da Constituição, e tendo em vista o disposto na Lei nº 13.152, de 29 de julho de 2015,. 2º da Lei nº 13.152, de 29 de julho de 2015,. 2º da Lei nº 13.152, de 29 de julho de 2015,. 2º da Lei nº 13.152, de 29 de julho de 2015,. 3º da Lei nº 12.382, de 25 de fevereiro de 2011,. 3º da Lei nº 12.382, de 25 de fevereiro de 2011,. 3º da Lei nº 12.382, de 25 de fevereiro de 2011,. 3º da Lei nº 12.382, de 25 de fevereiro de 2011,. 1º A partir de 1º de janeiro de 2012, o salário mínimo será de R$ 622,00 (seiscentos e vinte e dois reais).

O Governo Federal do Brasil levou recentemente ao Congresso Nacional, a proposta que modifica o valor do salário mínimo 2022 de R$ 1.045,00 para R$ 1.100,00 para o ano de 2022.. Quer saber mais sobre o salário mínimo atual e o que mudará para o próximo ano?. Assim sendo, tais valores serão renovados para o ano de 2022, de acordo com novos cálculos do Ministério da Economia.. Porém, tal medida foi seguida até o ano de 2020, não sendo utilizada em 2020, e a previsão é que não será seguida novamente em 2022.. Portanto, de acordo com as informações da tabela do salário mínimo, a projeção para os próximos dois anos são de: R$ 1.123,00 para 2022 (com INPC acumulado de 3,5%), e R$ 1.163 para 2023 (com 3,4% de INPC).. O salário mínimo regional de 2020, conhecido popularmente por piso estadual, é referente à todos os trabalhados de determinados estados que não sigam a legislação principal do salário mínimo nacional.. Por fim, o décimo terceiro salário é um benefício, garantido por lei à todo trabalhador, independentemente da função ou modalidade exercida.. Deste modo, o colaborador que trabalhou todo o ano, receberá mais um salário bruto, ou seja, sem os descontos de encargos ou tributos, diferentemente dos salários comuns durante o restante do ano, que é determinado como salário líquido.. Aliás, o valor base utilizado para o cálculo do benefício é em cima do salário mínimo nacional ou regional, dependendo do Estado do Brasil.

Desde o dia 1º de janeiro de 2018, o valor do salário mínimo passou de R$ 937 para R$ 954 , representando um reajuste de 1,81% – o menor em 24 anos.. Todo o trabalhador que dispõe de um contrato formal de vínculo empregatício e realiza uma carga horária de cerca de 44 horas semanais possui o direito de receber, no mínimo, esse salário.. De acordo com esse cálculo de revisão o aumento previsto para o ano de 2019 será de R$ 44.. O reajuste do salário mínimo é realizado através de uma fórmula de correção em que se soma a varição do Índice Nacional de de Preços ao Consumidor (INPC) do ano anterior mais o resultado do Produto Interno Bruto (PIB) dos dois anos anteriores.. No ano atual, de 2018, foi feita a soma do resultado do PIB de 2016, que foi de queda de 3,6%, com o INPC de 2017.. Segundo um cálculo realizado pelo Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), o valor do salário mínimo estipulado para o ano de 2019 ainda está muito distante de atender as reais necessidades dos cidadãos brasileiros.. Segundo o Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos, o salário mínimo considerado “suficiente” e necessário pra suprir as despesas de uma família de até quatro pessoas, equilibrando a balança de acordo com os preços e gastos exigidos pela economia atual, deveria ser de R$ 3.731,39 , a partir de novembro deste ano.. A pesquisa do IBGE revelou também que apenas 10% da população concentra 43% da soma de rendimentos do país, destacando uma desigualdade exorbitante, pois o salário daqueles que ganham mais pode chegar a ser 360 vezes maior do que o dos trabalhadores de baixa renda , que recebem menos de um salário mínimo.

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Last Updated: 09/25/2022

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